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Introduction au marketing RH
Formation bimodal et en ligne

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Clientèle visée

Toute personne ayant un lien avec la mise en place de stratégies RH en entreprise et désirant apprendre les bases du marketing RH : Adjoint aux ressources humaines, Agent en ressources humaines, conseillers en ressources humaines, gestionnaires d’entreprise, ou autre.

Objectifs

  • Acquérir les bases du marketing RH afin de bien s’outiller et se démarquer en cette période de pénurie de main-d’œuvre.
  • Apprendre une méthode pour développer et promouvoir sa marque employeur.
  • Formation d’introduction, pouvant se jumeler à d’autres formations de notre série de cours à la carte en ressources humaines.

Contenu

Bilan de l’entreprise :

  • Analyser les caractéristiques de l’entreprise et son environnement (interne et externe) ;
  • Saisir le pouls du marché du marché de l’emploi dans son secteur et analyser ses compétiteurs (emplois, salaire, avantages sociaux …) ;
  • Mesurer le climat dans son entreprise et se positionner.

Développer sa marque employeur :

  • Implication de tous ;
  • Définir l’image de marque de l’entreprise et sa mission, vision et valeurs ;
  • Les différentes stratégies d’attraction : conditions de travail, rémunération, ambiance, … ;
  • Mesure la fidélité de ses employés et ce qui les fait fuir.

Le plan de communication :

  • S’allier avec l’équipe marketing interne ou externe ;
  • Définir les bases du plan de promotion : public cible, visibilité, image de l’entreprise.

durée de la formation

    6 heures

date de début

    Mardi | 23 et 30 novembre 2021 | 18 h 30 à 21 h 30

Coûts

  • Coûts de la formation : 12 $ + taxes
  • Frais d'achat de matériel : 8 $ + taxes

Critères d'admissibilité

Cette formation est offerte à faible coût grâce au financement du gouvernement du Québec. Assurez-vous de répondre aux critères d'admissibilité.

information et inscription

  • Martine Rodier
  • 819.478.4671 poste 4611
  • Courriel

Formation offerte par :

CÉGEP Drummondville